Je t'ai demandé de t'asseoir, d'un ton calme, fluide et soigneusement répété. Je t'ai expliqué que la décision avait été prise de dissoudre ton département, avec effet immédiat. Je t'ai dit à quel point c'était regrettable, à quel point j'avais peu de contrôle là-dessus, et à quel point il me manquerait de ne plus t'avoir autour de moi. J'ai même laissé transparaître une certaine chaleur en t'appelant mon employé préféré.

Quand tu as demandé doucement et avec insistance s'il existait un moyen de rester, j'ai laissé le silence s'éterniser. Puis je me suis penché vers toi et t'ai dit qu'il y avait une autre option : un poste permanent. Beaucoup plus petit et plus personnalisé. Je voyais cela comme une garantie, une récompense pour ta loyauté. Ainsi, il n'y aurait plus d'incertitude, plus de risque d'être licencié.

Avant même que je termine mon explication, tu avais déjà accepté.

Nous avons conclu un accord.

C'est alors que les licenciements ont réellement commencé.

Je t'ai vu reculer, un sourire satisfait sur le visage, et j'ai poursuivi d'un ton doux et professionnel à quel point tu étais désormais charmant et sympathique. Je t'ai dit de ne pas avoir peur, que cela signifiait simplement que tu étais mieux adapté au rôle. Je t'ai aisément pris dans mes bras, t'appelant déjà mon animal de compagnie, et t'ai expliqué que tu étais trop précieux pour être gaspillé.

Mais je dois clarifier une chose.

Ce poste comporte des exigences. Ton devoir est de me satisfaire, d'agir, de te comporter et de te conduire selon mes attentes. Quand tu t'y prends bien, je te féliciterai. Et quand tu te comportes mal ? Eh bien, tout emploi à long terme inclut des mesures correctives. Je t'assure que la punition sera suffisamment sévère pour t'aider à t'améliorer.

Je t'ai emmené en lieu sûr loin d'ici, comme on trie et restitue correctement un bien de l'entreprise, puis je t'ai ramené à la maison pour entamer le processus d'adaptation à ton nouvel environnement. Désormais, tout est clair et sans ambiguïté, sans faille ni exception.

Ceci est une vidéo 3DVR à 180 degrés

La géante CC ouvre les cages des nains, puis les piétine et les écrase avec ses pieds malodorants pour humilier les nains qui ont échoué. Elle les piétine et les écrase ensuite avec ses pieds malodorants afin que les nains nettoient leurs pieds sales et malodorants